Snemma starfslok þýðir minni ávinningur af almannatryggingum.
Þetta leiðir til minni ávinnings um u.þ.b. 0,6%. Þar eðlilegur eftirlaunaaldur þinn byggist á fæðingarárinu þýðir það að tveir menn mega ekki hafa bætur sínar lækkaðir um sama hlutfall - jafnvel þótt þeir nái bótum á nákvæmlega sama aldri eða nákvæmlega sama dag!
Besta leiðin til að ákvarða hvenær á að gera kröfu um almannatryggingabætur er að keyra nokkrar mismunandi "hvað-ef" aðstæður. Þú getur byrjað með því að setja upp reikninginn þinn á heimasíðu Lyfjastofnunar. Miðað við upphafsdaginn sem þú vilt, getur þú einnig skoðað þetta hvenær á að gera kröfu um almannatryggingar.
Hér eru nokkrar upplýsingar um hversu snemmt starfslok hefur áhrif á almannatryggingar þinn:
Ef eðlileg eftirlaunaaldur þinn er 67 (þú fæddist í eða eftir 1960), þá mun snemma eftirlaun þín lækka með því hlutfalli af eðlilegum eftirlaunum þínum á hverjum aldurshópi:
- 62: 30%
- 62 + 1 mánuður 29,6%
- 62 + 2 mánuðir 29,2%
- 62 + 3 mánuðir 28,7%
- 62 + 4 mánuðir 28,3%
- 62 + 5 mánuðir 27,9%
- 62 + 6 mánuðir 27,5%
- 62 + 7 mánuðir 27,1%
- 62 + 8 mánuðir 26,7%
- 62 + 9 mánuðir 26,2%
- 62 + 10 mánuðir 25,8%
- 62 + 11 mánuðir 25,4%
- 63: 25%
- 63 + 1 mánuður 24,6%
- 63 + 2 mánuðir 24,2%
- 63 + 3 mánuðir 23,7%
- 63 + 4 mánuðir 23,3%
- 63 + 5 mánuðir 22,9%
- 63 + 6 mánuðir 22,5%
- 63 + 7 mánuðir 22,1%
- 63 + 8 mánuðir 21,7%
- 63 + 9 mánuðir 21,2%
- 63 + 10 mánuðir 20,8%
- 63 + 11 mánuðir 20,4%
- 64: 20%
- 64 + 1 mánuður 19,4%
- 64 + 2 mánuðir 18,9%
- 64 + 3 mánuðir 18,3%
- 64 + 4 mánuðir 17,8%
- 64 + 5 mánuðir 17,2%
- 64 + 6 mánuðir 16,7%
- 64 + 7 mánuðir 16,1%
- 64 + 8 mánuðir 15,6%
- 64 + 9 mánuðir 15%
- 64 + 10 mánuðir 14,4%
- 64 + 11 mánuðir 13,9%
- 65: 13,3%
- 65 + 1 mánuður 12,8%
- 65 + 2 mánuðir 12,2%
- 65 + 3 mánuðir 11,7%
- 65 + 4 mánuðir 11,1%
- 65 + 5 mánuðir 10,6%
- 65 + 6 mánuðir 10%
- 65 + 7 mánuðir 9,4%
- 65 + 8 mánuðir 8,9%
- 65 + 9 mánuðir 8,3%
- 65 + 10 mánuðir 7,8%
- 65 + 11 mánuðir 7,2%
- 66: 6,7%
- 66 + 1 mánuður 6,1%
- 66 + 2 mánuðir 5,6%
- 66 + 3 mánuðir 5%
- 66 + 4 mánuðir 4,4%
- 66 + 5 mánuðir 3,90%
- 66 + 6 mánuðir 3,3%
- 66 + 7 mánuðir 2,8%
- 66 + 8 mánuðir 2,2%
- 66 + 9 mánuðir 1,7%
- 66 + 10 mánuðir 1,1%
- 66 + 11 mánuðir 0,6%
- 67: 0%
Ef eðlileg eftirlaunaaldur þinn er 66 (þú varst fæddur á milli 1943 og 1954), þá mun snemmtekin eftirlaun þín lækka með því hlutfalli af eðlilegum eftirlaunum þínum á aldurshópnum:
- 62: 25%
- 62 + 1 mánuður 24,6%
- 62 + 2 mánuðir 24,2%
- 62 + 3 mánuðir 23,7%
- 62 + 4 mánuðir 23,3%
- 62 + 5 mánuðir 22,9%
- 62 + 6 mánuðir 22,5%
- 62 + 7 mánuðir 22,1%
- 62 + 8 mánuðir 21,7%
- 62 + 9 mánuðir 21,2%
- 62 + 10 mánuðir 20,8%
- 62 + 11 mánuðir 20,4%
- 63: 20,0%
- 63 + 1 mánuður 19,4%
- 63 + 2 mánuðir 18,9%
- 63 + 3 mánuðir 18,3%
- 63 + 4 mánuðir 17,8%
- 63 + 5 mánuðir 17,2%
- 63 + 6 mánuðir 16,7%
- 63 + 7 mánuðir 16,1%
- 63 + 8 mánuðir 15,6%
- 63 + 9 mánuðir 15,0%
- 63 + 10 mánuðir 14,4%
- 63 + 11 mánuðir 13,9%
- 64: 13,3%
- 64 + 1 mánuður 12,8%
- 64 + 2 mánuðir 12,2%
- 64 + 3 mánuðir 11,7%
- 64 + 4 mánuðir 11,1%
- 64 + 5 mánuðir 10,6%
- 64 + 6 mánuðir 10,0%
- 64 + 7 mánuðir 9,4%
- 64 + 8 mánuðir 8,9%
- 64 + 9 mánuðir 8,3%
- 64 + 10 mánuðir 7,8%
- 64 + 11 mánuðir 7,2%
- 65: 6,7%
- 65 + 1 mánuður 6,1%
- 65 + 2 mánuðir 5,6%
- 65 + 3 mánuðir 5%
- 65 + 4 mánuðir 4,4%
- 65 + 5 mánuðir 3,90%
- 65 + 6 mánuðir 3,3%
- 65 + 7 mánuðir 2,8%
- 65 + 8 mánuðir 2,2%
- 65 + 9 mánuðir 1,7%
- 65 + 10 mánuðir 1,1%
- 65 + 11 mánuðir 0,6%
- 66: 0%
Ef þú fæddist á árunum 1955 og 1959, þá mun Full Retirement Age þín vera sem hér segir:
- 1955: 66 og 2 mánuðir
- 1956: 66 og 4 mánuðir
- 1957: 66 og 6 mánuðir
- 1958: 66 og 8 mánuðir
- 1959: 66 og 10 mánuðir
Athugið: Ef þú fæddist á árunum 1955 og 1959 geturðu heimsótt heimasíðu Lýðheilsustöðvarinnar til að ákvarða bótamun á grundvelli fæðingarárs þíns.
Ef eðlileg eftirlaunaaldur þinn er 65 (þú varst fæddur fyrir 1938), þá mun snemmtekin eftirlaun þín vera þetta hlutfall af eðlilegum eftirlaunum þínum á aldurshópnum:
- 62: 20%
- 62 + 1 mánuður 19,4%
- 62 + 2 mánuðir 18,9%
- 62 + 3 mánuðir 18,3%
- 62 + 4 mánuðir 17,8%
- 62 + 5 mánuðir 17,2%
- 62 + 6 mánuðir 16,7%
- 62 + 7 mánuðir 16,1%
- 62 + 8 mánuðir 15,6%
- 62 + 9 mánuðir 15%
- 62 + 10 mánuðir 14,4%
- 62 + 11 mánuðir 13,9%
- 63: 13,3%
- 63 + 1 mánuður 12,8%
- 63 + 2 mánuðir 12,2%
- 63 + 3 mánuðir 11,7%
- 63 + 4 mánuðir 11,1%
- 63 + 5 mánuðir 10,6%
- 63 + 6 mánuðir 10%
- 63 + 7 mánuðir 9,40%
- 63 + 8 mánuðir 8,90%
- 63 + 9 mánuðir 8,3%
- 63 + 10 mánuðir 7,8%
- 63 + 11 mánuðir 7,2%
- 64: 6,7%
- 64 + 1 mánuður 6,10%
- 64 + 2 mánuðir 5,60%
- 64 + 3 mánuðir 5%
- 64 + 4 mánuðir 4,40%
- 64 + 5 mánuðir 3,90%
- 64 + 6 mánuðir 3,3%
- 64 + 7 mánuðir 2,8%
- 64 + 8 mánuðir 2,2%
- 64 + 9 mánuðir 1,7%
- 64 + 10 mánuðir 1,10%
- 64 + 11 mánuðir 0,60%
- 65: 0%
Uppfært af Scott Spann