Lærðu hvernig ávinningur þinn er reiknaður út í áætluninni um járnbrautarmenn
Járnbrautarstarfsmenn taka ekki þátt í almannatryggingum. Þess í stað borga þeir hærri skatta en flestir starfsmenn sem greiða almannatryggingarskatt og þessi skattar eru notaðir til að fjármagna grunnlífeyrir og fjármagna fjárfestingartryggingu, sem veldur ávöxtun lífeyrissjóðsins.
The Railroad Retirement Board (RRB) og almannatryggingastofnunin hafa umsjón með áætlunum um eftirlaunáætlun Railroad. Þrátt fyrir að tveir stjórnunaraðilar séu aðskildar, vinna þau saman við að ákvarða kosti einstaklingsins.
National Railroad Retirement Investment Trust fjárfestir umfram fé og notar ávöxtunarkostnað til að greiða fyrir eftirlaun.
Hagur undir járnbrautarlífeyrisáætlun
The Railroad Retirement Plan býður upp á tvær greiðslur. Stig 1 gerir grunngreiðslur, en Tier 2 veitir viðbótarupphæðir til eftirlaunaþega miðað við lengd þjónustunnar.
Að meðaltali mánaðarlegar eftirlaunagreiðslur fyrir alla eftirlaunaða starfsmenn járnbrautarmanna eru nú yfir 2.625 dollara. Fyrir maka er ávinningur meðaltali meira en 975 $.
Það eru tvö stig í Railroad Starfslokáætlun, sem getur hjálpað þér að reikna út ávinning þinn.
Stig 1 gefur starfsmenn undirstöðu einingar, sem hægt er að nota bæði í járnbrautarlífi og almannatryggingakerfum.
Það notar almannatryggingar formúlur til að reikna greiðslur til retirees, en notar Railroad eftirlaunaaldur og þjónustu tímabil.
Þessi áætlun er í boði fyrir eftirlaun sem hafa starfað í amk 10 ár og til eftirlauna sem hafa starfað amk fimm ár frá og með 1995.
Retirees með að minnsta kosti 30 ára þjónustu eru gjaldgengir fyrir fullan lífeyri þegar hann er 60 ára.
Retirees með minna en 30 ára þjónustu eru gjaldgeng fyrir hluta lífeyri á 62 ára aldri og fullur ávinningur á aldrinum 65, 66 eða 77, allt eftir fæðingarárinu.
Tier 2 áætlunin verðlaun járnbrautarmanna til lengri tíma. Aukin ávinningur er svipaður og eftirlaun í öðrum atvinnugreinum.
Þessi áætlun er í boði fyrir eftirlaun sem uppfylla aldur og þjónustuskilyrði eftirlaunþega 1 og unnið meira mánuði en venjulega samningstímabil launaðra járnbrautastarfs. Tier 2 er einnig fáanlegt fyrir störf sem halda núverandi tengingu við járnbrautariðnaðinn. Núverandi kröfur um tengingu eru að vinna í að minnsta kosti 12 mánuði á síðustu 30 mánuðum fyrir kröfu.
Eftirlaunþegar geta fengið einingar í hámark 12 þjónustudaga á almanaksári.
Dual almannatryggingar og járnbrautarlífeyrir
Járnbrautarlífeyrisþega sem eiga rétt á greiðslum vegna almannatrygginga eru nauðsynlegir til að hætta við greiðslurnar gegn tekjum af áætluninni um járnbrautarlífeyrissparnað.
Hins vegar járnbrautarlífeyrisþjónustan bætir við þann lækkun með því sem kallast "tryggður tvítekinn ávinningur", sem er um 75% af eftirlaunum. Þetta er greitt til viðbótar við reglulega járnbrautarlífeyrisþega. Aðeins á eftirlaunum sem hæfu sig fyrir tvöfalda bætur fyrir 1975 og sem uppfylla aðrar kröfur eru gjaldgengir til þessa bóta.
Það eru nokkrir kostir við þetta kerfi:
- Járnbrautarstarfsmenn, sem einnig hafa starfað í öðrum atvinnugreinum, sem greiða inn í almannatryggingakerfið, mega flytja járnbrautarlífeyrisgreiðslur, ávinning og skatta til almannatryggingakerfisins.
- Lífeyrisþegar geta einnig fengið endurgreiðslu frá almannatryggingum. Þessar eftirlaunþegar verða að hafa greitt skatt í báða kerfin meðan þeir starfa einhvern tíma á milli 1951 og 1974. Skattalæfeyrir almannatrygginga er greiddur eins og einu sinni eingreiðslu.
Ellilífeyrir kunna að fara fram hjá maka, skilnaði maka, ekkjum, ekkjum, börnum og foreldrum látinna starfsmanna. Til þess að fjölskyldumeðlimir geti uppfyllt þarf einstaklingur að hafa starfað í járnbrautariðnaði þegar hann er á eftirlaun eða dauða.
- Greiðslur járnbrautarlífeyris aukast á hverju ári með kostnaði við aðlögun lífs.
Auðvitað eru einnig nokkrar gallar:
- Ríkisstjórnarreglur koma í veg fyrir að starfsmenn járnbrautar fái fullan ávinning af bæði járnbrautarlífi og almannatryggingakerfum Jafnframt er gert ráð fyrir að greiðslur úr járnbrautarlífeyrissparnaði taki til allra fjárhæða að fjárhæð sem eftirlaunþeginn gæti átt rétt á vegna almannatrygginga.
- Lífeyrisþegar sem fengu eftirlaun frá öðrum störfum bandarískra ríkisstjórna, félaga í hagnaðarskyni og sumum erlendum ríkisstjórnum eftir árið 1985 munu lækka greiðslustöðvun sína. Fjárhæðin er yfirleitt ekki meira en helmingur hinna eftirlauna.
Hvar á að finna frekari upplýsingar
Þú getur fundið tengiliðaupplýsingar fyrir svæðisskrifstofur Railroad Retirement Board með því að nota svæðisráðgjafa RRB eða hringdu í 877-772-5772.
Aðalatriðið
The Railroad Retirement Program getur verið ruglingslegt, sérstaklega ef þú hefur einnig unnið fyrir vinnuveitanda utan járnbrautar og áfallnar almannatryggingar. Hins vegar geta ávinningurinn verið tiltölulega öruggur miðað við almannatryggingar.
Breytt af Scott Spann